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“张干事，你怎么回事，今天早上为什么又没出操？”部里交完班后，科里组织开会，钟科长把张干事批了一顿。
“闹钟没响。”张干事诉说着原因。
“又是闹钟没响，那就多买几个闹钟。我们是个集体，不能老因为你挨批。”科长他老人家有点发火了。
“是，是。”张干事看来有点委屈，但还是果断地应答着。
“下面，把这一周的工作，给大家安排一下。刘干事，你拟写的这个党委中心组理论学习计划还比较粗糙，按我给你的意思抓紧修改一下，同时督促机关发言的同志要及时上交发言稿；周干事，上周的那篇新闻稿件写得不错，刚才师首长也进行了表扬，你的报道中心还是要放在军事训练上。张干事、郭干事，网站建设要提速，同时要保证质量，可以到基层去寻计问策……”
从科长办公室出来，张干事一脸的茫然。
“老郭，你说怎么回事啊，我明明定了闹钟的，可怎么就没醒呢？太丢人了。”要面子是每个人的天性，在集体场合挨了剋，换谁心里都不好受，一周的辛苦工作到末了因为这个挨了批，张干事心里很不是滋味。
“没事，说明你加班多啊，你是从地方院校来的，可能还不适应，慢慢就好了。我们用最后的优秀成果向领导报告。他也是借题发挥，你说师里交班都点到我们科了，他能不批你吗？没事，加油，兄弟。”我好战友挨批了，我必须以鼓励为主。革命友谊就是这么慢慢建立的。
我们两个按照分工，他继续去攻克“技术难关”了，我要去连队向官兵问计。
通信营离机关较近，营区座落在机关办公大楼后侧，操场上的草皮剪得平展如毯，营房前五块墙报背面分别写着“个人抓形象，单位抓秩序，营区抓净化，长期抓养成，全员抓安全
25个大红字，正对着办公楼后面的塔山大道，显得特别醒目。该营是全面建设先进单位，管理正规，官兵思想活跃，来这搞调查应该没错。
我来到无线连，向连队指导员报告了来意，他迅即安排了10名战士到会议室座谈。
战士们迈着有力的步伐一一来到会议室，在负责人一声“坐下”的口令后，大家整齐如一规整地坐在了椅子上。
“我是师宣传科的郭干事，现在全师正准备建一个政工网，就如何设置栏目，或者说大家想要有什么样的栏目，想听听大家的意见。”我开门见山地说道。
大家面面相觑，看了看负责人，都说，“没有”。
“大家放心，我只是做一个调查，我不写名字，不记内容，不抓‘辫子’，希望大家畅所欲言。”我再次动员道，“刚才喊口令那位战士，你是一名班长吧，你先说。”
“说实话吗？”那位班长说完这句话，笑了笑。
“当然，我要的就是真话。”我坚决地说道。
“我们对上网已经没兴趣了？”他一开口说了这句话，让我实在没想道。
“为什么？”我问道。
“第一，就现在已有的网来说，内容更新太慢，《新闻联播》都播了好几天了，网上才出来，新闻都变旧闻了，你说谁还看。第二，”
“班长，请坐下说。”
“第二，网速太慢，想看个电影半天下载不了，更别说直接观看了。第三，反映的意见没人理，刚开始期望值很高，以为马上会给解决，十天半个月不见答复，谁还有兴趣？完毕。”还没等我说声“谢谢”，他就说完坐下了。
“刚才班长开了一个好头。请继续。”我看氛围越来越好，赶快塞柴添油、“快马加鞭”。
“我来说，我叫刘思德，我觉得网络就是一个通道，是一个官兵从面对面到键对键的转换通道，在网络里，大家都是隐身的，平时不敢说的话也敢说了，不敢提的要求也敢提了，不敢写的内容也敢写了，关键是要发挥作用，不然不都成了牢骚话了吗？”小伙子打开话匣子挺能说的。
“牢骚话里有大道理呀，有时候牢骚话就是真心话，这也是机关建设政工网的最重要的一个初衷。好，你继续说。”
“没有了。”
“我说一下，我叫李锐，我看干脆设个栏目，就叫‘兵情兵意’，大家有什么想说的，都可以在这里‘冒泡’，问题直接提到负责单位，也便于上级梳理，隔几天一汇总，谁家的孩子谁抱走。这些问题能不能解决、怎么解决的，也好给我们战士回复，没有处理和回复的，那我们就直接投‘领导信箱’！”小李说得理直气壮、头头是道。
“对，对，这样好，这样好。”小李的发言，赢得了大家的啧啧赞许声。
“大家对一些论坛里有不少美女照片怎么看？”我顺便提到了这个话题。
“这么大一个军营，就我们营几个女的，再不让我们看看假的——啊？！”一个战士调皮地说道，说完还不好意思地低下了头。
“有点儿美女怕什么，也是大家训练之余的谈资呀，美女还喜欢帅哥呢。”谈开了，谁都是话匣子。
“但是不能太那个了，那会让人想入非非的。对意志力好的还行，那些意志力不行的，一冲动还不跑出去违纪啦。那不是害了大家。”那名班长说道。他代表的是管理者的思维。
基层战士是可爱的，他们有爱憎，知是非，辨荣辱，常到基层跑跑，常有累累收获。想解开战士的思想扣子，想办好战士喜欢的事情，还得到基层，因为那里有解决问题的金钥匙。
“兵言兵意”，这个创意好，我得赶快回去向科长报告，看看他老人家的意思。